photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rattaché à la Direction relation adhérents et réseau (DRAR), sous la responsabilité du Responsable de service gestion, le responsable de service adjoint gestion est chargé d'assurer le suivi opérationnel des activités et de manager l'équipe de son périmètre. Il veille à l'atteinte des objectifs fixés. Vos missions : 1/Suivi d'activité Piloter, réguler, et garantir le succès des activités de son périmètre Assurer le suivi et le reporting des indicateurs de l'activité de son périmètre Mettre à disposition de son équipe les moyens nécessaires à la réalisation de ses activités Prendre à sa charge les situations complexes ou sensibles Alerter sa hiérarchie et les services concernés des éventuels dysfonctionnements 2/Management Anticiper et organiser la charge de travail Suivre les objectifs individuels et collectifs de l'équipe et animer les suivis d'activité Veiller à préserver le climat social Accompagner les changements dans son périmètre 3/Qualité de la relation client (interne / externe) Veiller à la qualité de la relation client et favoriser la collaboration entre les différents services Présenter et valoriser l'offre de services auprès des adhérents Contribuer[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Ville de Malakoff (31 000 habitants, Hauts-de-Seine) située aux portes de Paris (accessible en métro, bus et tram) recrute un(e) chargé(e) de mission pour sa Direction des Ressources Humaines. Direction : des Ressources Humaines Catégorie : Attaché Missions : Sous la responsabilité de la directrice des Ressources Humaines, vous l'assistez dans le suivi des dossiers stratégiques et transversaux. - Apporter un appui administratif et technique sur les dossiers menés - Participer à la sécurisation juridique des procédures par la production de notes et courriers, - Contribuer à la mise en place d'outils de pilotage et au déploiement d'outils numériques - Réaliser des études et notes sur l'activité du service et les projets en cours - Contribuer à la démarche de formalisation administrative, de modernisation et d'amélioration des processus de travail engagée au sein de la direction - Assurer une veille juridique sur les thématiques RH et prévention santé sécurité concernant la collectivité Compétences/Profil : - Maîtrise du cadre statutaire et réglementaire de la FPT - Capacité à accompagner le changement et les projets RH - Bonne connaissance[...]